Einzelhandel (ver.di)

Die Tarifverhandlungen im Einzelhandel für Niedersachsen und Bremen sind aktuell blockiert, da die Arbeitgeber keine weiteren Gesprächstermine mit ver.di vereinbaren. Streitpunkt ist neben der Gesamterhöhung die Bezahlung ungelernter Kräfte, deren tariflicher Lohn unter dem gesetzlichen Mindestlohn liegen würde.

ver.di ruft Beschäftigte des Einzel- und Großhandels in Berlin und Brandenburg zu zweitägigen Warnstreiks auf, beginnend am 30. Juli 2026. Der Höhepunkt ist eine Kundgebung am 31. Juli am Berliner Wittenbergplatz mit Gregor Gysi. Die Arbeitgeber haben nach zwei Monaten Verhandlungen keine neuen Angebote vorgelegt.

ver.di ruft Beschäftigte von EDEKA, REWE, Kaufland, IKEA, H&M, KIND und Connox in Hannover zu einem ganztägigen Streik am 30. Juli 2026 auf. Die Forderungen umfassen eine Lohnerhöhung um 7 Prozent bzw. mindestens 225 Euro, einen Mindeststundenlohn von 14,90 Euro und bessere Ausbildungsvergütungen. Die Arbeitgeber haben bisher kein akzeptables Angebot vorgelegt.

Am 23. Juli 2026 wurde eine Tarifeinigung für den Groß- und Außenhandel in NRW erzielt, mit 5 % Entgelterhöhung in zwei Stufen. ver.di fordert nun, dass Arbeitgeber im Einzelhandel am 26. August 2026 ein verhandlungsfähiges Angebot vorlegen. Die Einigung steht noch unter Erklärungsfrist.

Am 14. Juli 2026 einigten sich ver.di und die Kinokette CinemaxX in Hamburg auf ein umfassendes Tarifergebnis. Die Gehälter steigen ab 1. August 2026 in drei Stufen um durchschnittlich 10,3 Prozent, der TV gilt bis 31. Mai 2028. Das Ergebnis steht noch unter Zustimmungsvorbehalt.

Die Arbeitgeber im Einzel- und Versandhandel Bayern haben die für den 20. Juli 2026 geplanten Tarifverhandlungen abgesagt. ver.di kritisiert dies als beschäftigtenfeindliche Aktion und kündigt an, die Streiks auszuweiten. Ziel der Arbeitgeber sei ein tariflicher Abschluss zulasten der Beschäftigten.

Am 13. Juli 2026 begleiteten Streiks und Kundgebungen die dritte Tarifverhandlungsrunde zwischen ver.di und CinemaxX in Hamburg. Die Gewerkschaft kritisiert das unzureichende Angebot des Kinobetreibers, das bei Löhnen und Arbeitsbedingungen hinter branchenüblichen Abschlüssen zurückbleibt. Die Verhandlungen werden am Folgetag fortgesetzt.

Der Arbeitgeberverband im Einzel- und Versandhandel hat die für Mitte und Ende Juli geplanten Tarifverhandlungen in Rheinland-Pfalz und Saarland abgesagt. ver.di kritisiert das Angebot als unzureichend und sozialpolitischen Skandal, da Erhöhungen teilweise unter dem künftigen Mindestlohn liegen. Die Tarifkommission lehnte das Angebot ab, Verhandlungen wurden vom Arbeitgeber blockiert.

ver.di ruft für Freitag, den 3. Juli 2026, zu bundesweiten Warnstreiks im Einzelhandel auf. Zentrale Kundgebungen finden in Dortmund, Berlin und Wiesbaden statt. Die Gewerkschaft kritisiert das ausbleibende Angebot der Arbeitgeber nach über 25 Verhandlungsrunden.

Nach der ergebnislosen vierten Verhandlungsrunde ruft ver.di NRW Beschäftigte des Einzel- und Großhandels für den 3. Juli 2026 zu Warnstreiks auf. Höhepunkt ist eine zentrale Streikversammlung in Dortmund. Die Arbeitgeber hatten lediglich ein geringfügig verbessertes Angebot vorgelegt, das ver.di als unzureichend ablehnt.

In der zweiten Tarifverhandlungsrunde am 30. Juni 2026 blieb eine Einigung zwischen ver.di und CinemaxX aus. Die Gewerkschaft fordert einen Einstiegslohn von 15,80 Euro, das Unternehmen bot 14,00 Euro. Die nächste Runde findet am 14. Juli 2026 in Hamburg statt.

Am 1. Juli 2026 streiken Beschäftigte von GEHE, Phoenix und AHD in Delmenhorst, Oldenburg, Bremen und Harsum. Grund ist die laufende Tarifrunde Groß- und Außenhandel, in der ver.di 7 Prozent mehr Lohn fordert. Die Arbeitgeber bieten laut ver.di zu wenig an.

ver.di ruft Beschäftigte im Einzel- und Großhandel für den 03. Juli 2026 zu Warnstreiks in Oldenburg, Braunschweig und Hannover auf. Die Aktionen sollen Druck in den laufenden Tarifverhandlungen aufbauen. Es finden Kundgebungen und Demonstrationen mit Beteiligung von Handelsbeschäftigten und politischen Vertreter*innen statt.

Die vierte Tarifverhandlung für die rund 700.000 Beschäftigten im Einzelhandel in Nordrhein-Westfalen am 30. Juni 2026 in Düsseldorf blieb ohne Einigung. Die Arbeitgeber boten zwei moderate Erhöhungen nach mehreren Nullmonaten an, ver.di lehnte dies ab und kündigte an, die Warnstreiks in den kommenden Wochen auszuweiten und zu intensivieren.

Am 25. Juni 2026 rief ver.di tausende Kaufland-Beschäftigte zu bundesweiten Warnstreiks auf, mit Schwerpunkt in Ostdeutschland. Die Gewerkschaft fordert 7 Prozent mehr Lohn oder mindestens 225 Euro monatlich. Die Tarifverhandlungen mit Kaufland laufen weiter, nächste Termine am 26. Juni.

Am 19. Juni 2026 legen Beschäftigte von Ikea in über der Hälfte der deutschen Filialen die Arbeit nieder. Der Warnstreik ist Teil der laufenden Tarifrunde im Einzelhandel, in der ver.di sieben Prozent mehr Lohn fordert. Die Gewerkschaft kritisiert Ikea für Personalabbau trotz Rekordumsätzen.

ver.di ruft bundesweit zu Streiks im Einzel- und Großhandel am 4. und 5. Juni 2026 auf. Große Kundgebungen sind in Kiel, Erfurt, Berlin, Bochum und Saarbrücken geplant. Die Gewerkschaft fordert eine Entgelterhöhung von 7 Prozent oder mindestens 225 Euro monatlich, nachdem Arbeitgeber nur geringe, inflationsunterlegene Angebote vorgelegt haben.

Am 15. Mai 2026 beteiligten sich über 5.000 Beschäftigte des Einzelhandels an bundesweiten Warnstreiks in Berlin-Brandenburg, Bayern, Baden-Württemberg, NRW, Hessen und Hamburg. Zentrale Kundgebungen fanden in Hamburg, Stuttgart, Frankfurt und Dortmund statt. ver.di kritisiert das niedrige Arbeitgeberangebot als Eskalation und fordert ein verhandlungsfähiges Angebot.

Nach ablehnenden Arbeitgeberangeboten in Hamburg und NRW mit nur 3,5 Prozent in 24 Monaten ruft ver.di für den 15. Mai 2026 bundesweite Streiks im Einzelhandel aus. Streikkundgebungen finden u. a. in Frankfurt, Hamburg, Stuttgart und Dortmund statt. Die nächste Verhandlungsrunde ist für den 18. Mai angesetzt.

Kurz vor Beginn der Tarifverhandlungen im Einzel- und Großhandel hat ver.di eine tabellenwirksame Lohnerhöhung von 7 Prozent mit zwölfmonatiger Laufzeit gefordert. Die Verhandlungen starten am 17. April 2026 in NRW und Baden-Württemberg. Einmalzahlungen lehnt die Gewerkschaft ab.

In der vierten Verhandlungsrunde wurde am 15. April 2026 eine Tarifeinigung bei der Kinokette Cinestar erzielt. Die rund 3.000 Beschäftigten erhalten rückwirkend ab 1. März 2026 Lohnerhöhungen in drei Stufen von bis zu 11,7 Prozent sowie eine erhöhte Jahressonderzahlung. Der Tarifvertrag läuft bis Ende 2027.

Nach monatelangen Streiks legt CineStar ein verbessertes Tarifangebot vor, das ver.di als unzureichend bewertet. Die Tarifkommission berät über weiteres Vorgehen. Der nächste Verhandlungstermin am 14. April 2026 in Hamburg könnte Streikfortsetzung nach sich ziehen.

Nach der dritten Verhandlungsrunde haben ver.di und UCI ein Tarifergebnis erzielt, das weitere Streiks in den UCI-Kinos abwendet. Die Gehälter steigen rückwirkend zum 1. Januar 2026 um insgesamt 6,8 Prozent in vier Stufen, die Jahressonderzahlung wird auf 1.000 Euro angehoben. Der Tarifvertrag läuft 24 Monate.

Zum Auftakt der Tarifrunde 2026 hat ver.di für den Einzel- und Großhandel Forderungen nach Einkommenssteigerungen über der Inflation aufgestellt. Die Tarifverhandlungen sollen ab April 2026 beginnen. Ziel ist ein existenzsicherndes Einkommen und mehr Vollzeitstellen.